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E-Commerce Manager

LAYENBERGER Nutrition Group GmbH · Rodenbach

Full time On site
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Der E-Commerce Manager verantwortet die strategische und operative Entwicklung aller relevanten Online-Marktplätze (z. B. Amazon, eBay, OTTO, Kaufland oder internationale Plattformen). Ziel ist es, Umsatz, Profitabilität und Markenpräsenz nachhaltig zu steigern sowie neue Marktplatzpotenziale zu erschließen.

Aufgaben

Strategie und Geschäftsentwicklung

  • Entwicklung und Umsetzung der Marktplatzstrategie im Einklang mit den Unternehmenszielen.
  • Identifikation und Bewertung neuer nationaler und internationaler Marktplätze.
  • Steuerung des Marktplatzportfolios hinsichtlich Wachstum, Rentabilität und Markenpositionierung.
  • Erstellung von Business Cases sowie Umsatz- und Ergebnisplanungen.

Operatives Marktplatzmanagement

  • Verantwortung für den gesamten Produktlebenszyklus auf den Marktplätzen.
  • Optimierung von Produktlistings hinsichtlich Content, SEO, Conversions und Sichtbarkeit.
  • Steuerung von Sortimenten, Preisen, Promotions und Verfügbarkeiten.
  • Sicherstellung einer hohen Datenqualität sowie Einhaltung der Marktplatzrichtlinien.

Performance- und KPI-Management

  • Analyse relevanter KPIs wie Umsatz, Conversion Rate, Buy Box, Advertising Performance, Retourenquote und Deckungsbeitrag.
  • Ableitung und Umsetzung von Optimierungsmaßnahmen.
  • Erstellung regelmäßiger Reports und Management-Präsentationen.
  • Budgetverantwortung für Marktplatzmarketing.

Advertising und Marketing

  • Planung und Steuerung von Werbekampagnen auf Marktplätzen (z. B. Sponsored Products, Sponsored Brands, Display Ads).
  • Optimierung des ROAS sowie weiterer Performance-Kennzahlen.
  • Zusammenarbeit mit Marketing zur Entwicklung kanalübergreifender Kampagnen.

Schnittstellenmanagement

  • Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Einkauf, Marketing, Logistik, Customer Service und Finance.
  • Steuerung externer Dienstleister und Agenturen.
  • Zusammenarbeit mit Marktplatz-Ansprechpartnern zur Umsetzung gemeinsamer Wachstumsinitiativen.

Prozess- und Projektmanagement

  • Identifikation und Umsetzung von Automatisierungs- und Optimierungspotenzialen.
  • Einführung neuer Tools und Prozesse.Leitung bereichsübergreifender Projekte im Marketplace-Umfeld.

Verantwortung

  • Umsatz- und Ergebnisverantwortung für die betreuten Marktplätze.
  • Verantwortung für definierte Marketing- und Werbebudgets.
  • Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts- und Markenstandards.
  • Kontinuierliche Optimierung der Marketplace-Performance.

Erfolgskennzahlen (KPIs)

  • Umsatzwachstum auf den Marktplätzen
  • Deckungsbeitrag und Profitabilität
  • Conversion Rate
  • Return on Advertising Spend (ROAS)
  • Buy-Box-Quote
  • Organische Sichtbarkeit
  • Retourenquote
  • Kundenzufriedenheit und Verkäuferbewertung
  • Sortimentsverfügbarkeit
  • Termingerechte Umsetzung strategischer Projekte.
Qualifikation

Fachliche Qualifikationen

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik, E-Commerce oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Marketplace-Management oder E-Commerce.
  • Sehr gute Kenntnisse relevanter Marktplätze und deren Geschäftsmodelle.
  • Erfahrung mit PIM-, ERP- und Marketplace-Management-Systemen.
  • Sicherer Umgang mit Excel sowie BI- und Analyse-Tools.
  • Kenntnisse im Bereich Performance Marketing und Marketplace Advertising.
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

Persönliche Kompetenzen

  • Ausgeprägtes analytisches und unternehmerisches Denken.
  • Hohe Zahlenaffinität und Datenkompetenz.
  • Strategische Arbeitsweise kombiniert mit operativer Umsetzungsstärke.
  • Kommunikations- und Verhandlungsgeschick.
  • Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise.
  • Teamfähigkeit sowie hohe Eigeninitiative.Belastbarkeit und Entscheidungsfreude.
Benefits

Wir bieten

  • Attraktives Gehalt zzgl. leistungsbezogener Boni
  • Verantwortung für ein wachsendes E-Commerce-Geschäft mit direktem Einfluss auf Umsatz und Sichtbarkeit der Marken
  • Flexibles Arbeiten mit Homeoffice-Möglichkeit
  • Corporate Benefits, betriebliche Zusatzkrankenversicherung und vermögenswirksame Leistungen
  • Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, intern und extern
  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege

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Management Team Leader
Job Details
payment Salary: Negotiable
work Type: Full time
business Mode: On site
visibility Views: 3
people Applications: 0
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